A plataforma para avaliar, comprender e xestionar o talento desde un único contorno
Crea proxectos de avaliación, xestiona persoas e permisos, adapta metodoloxías e comunicacións, analiza resultados e utiliza os datos para selección, desenvolvemento, liderado, equipos e organización. Talent360Center combina avaliacións, ferramentas avanzadas e unha plataforma flexible para que cada organización ou profesional poida traballar co seu propio modelo de talento.
Xestiona todo o proceso desde un único contorno
Unha avaliación non comeza cando unha persoa responde un cuestionario nin remata cando se xera un informe. Talent360Center permíteche xestionar o proceso completo.
Crear
Define o proxecto e selecciona que queres avaliar.
Configurar
Participantes, metodoloxías, obxectivos, idiomas, permisos e parámetros.
Invitar
Envía comunicacións personalizadas a cada participante.
Avaliar
Persoas, candidatos, equipos ou organizacións.
Analizar
Resultados individuais e grupais, comparativas, estatísticas e informes.
Actuar
Utiliza os datos en selección, desenvolvemento, formación, liderado ou consultoría.
Non xestiones avaliacións illadas. Xestiona proxectos de talento completos.
Todo o que necesitas para xestionar proxectos de avaliación
Crea proxectos facilmente
Configura proxectos adaptados a diferentes obxectivos, metodoloxías e colectivos.
Centraliza nunha mesma plataforma proxectos de selección, desenvolvemento, competencias, equipos, clima, benestar e outras avaliacións.
Xestiona persoas, usuarios e permisos
Traballa con múltiples proxectos sen perder o control.
Especialmente importante cando a organización acumula numerosos proxectos e avaliacións ao longo do tempo.
- Persoas avaliadas e participantes
- Usuarios da plataforma
- Diferentes niveis de permisos
- Roles e accesos
- Panel xeral de persoas avaliadas
- Busca dunha persoa en calquera proxecto
Personaliza comunicacións e marca
Adapta a experiencia á túa organización ou aos teus clientes.
Especialmente relevante para consultores, coaches e organizacións que queren manter unha experiencia coherente.
- Correos electrónicos de invitación
- Correos electrónicos de envío de informes
- Informes coa identidade da túa marca
Metodoloxía lista para usar. Flexibilidade para facela túa.
Talent360Center ofrece recursos preparados para comezar rapidamente, sen obrigarte a traballar con modelos pechados.
Competencias
Biblioteca de 75 competencias e 86 xogos predefinidos.
- Utilizar competencias do sistema
- Traballar con xogos de competencias predefinidos
- Crear novas competencias
- Construír conxuntos personalizados
Clima Organizacional
Dicionario de 32 medidores de clima.
- Seleccionar os medidores relevantes
- Combinar diferentes medidores
- Crear os teus propios medidores desde cero
Perfís de posto
Dicionario de 86 perfís de posto.
- Utilizar un perfil do sistema
- Partir dun perfil existente e modificalo
- Crear un perfil novo desde cero
Comeza cun dos modelos Talent360 ou constrúe o que realmente necesita a túa organización.
Unha plataforma para distintas perspectivas do talento
Talent360Center reúne diferentes tipos de avaliación para responder a preguntas diferentes.
Dunha persoa a unha visión global
Talent360Center non se limita a xerar un PDF individual. Pasa do resultado individual a información que axude a tomar decisións.
Resultados individuais
Consulta resultados e informes de cada persoa avaliada.
Datos grupais
Información agregada adaptada ao tipo de proxecto: mapas, distribucións, comparacións, obxectivos, brechas ou outras representacións.
Estatísticas globais
Persoas avaliadas, avaliacións realizadas e actividade da plataforma.
Informes
Xera, consulta e distribúe informes desde o contorno de Talent360Center.
Ferramentas que converten a avaliación en acción
Xestor de Selección con IA
Xestiona o proceso de selección desde a definición do posto ata a análise de candidatos: postos, publicación, candidatos, avaliacións, entrevistas, valoracións e análise asistida por IA.
Mapas DISC
Converte perfís individuais nunha representación colectiva para equipos, liderado, área comercial ou atención ao cliente. Visualiza estilos predominantes, complementariedades e diferenzas.
Comparativa de candidatos
Compara varios candidatos respecto ao perfil obxectivo dunha posición e visualiza a súa proximidade ao perfil buscado.
Adecuación candidato–posto
Analiza individualmente a adecuación condutual entre o perfil dunha persoa e o perfil obxectivo da posición.
Traballa internacionalmente dentro do mesmo proxecto
Talent360Center está deseñado para traballar con organizacións, equipos e participantes internacionais. A plataforma está dispoñible en 23 idiomas ou variantes lingüísticas.
Un proxecto. Diferentes idiomas.
Dentro dun mesmo proxecto, cada participante pode recibir a súa invitación e realizar o proceso nun idioma diferente.
Non é necesario crear un proxecto distinto para cada idioma.
Avalía unha vez. Descarga o informe no idioma que necesites.
O administrador pode descargar calquera informe en calquera dos idiomas dispoñibles, independentemente do idioma no que se realizou orixinalmente a avaliación.
Idiomas dispoñibles
Sen cota mensual. Paga polo que utilizas.
Talent360Center non require unha cota mensual de uso. O modelo baséase nos informes xerados, polo que o custo crece en función da utilización real da plataforma.
Sen cota mensual fixa
Non necesitas asumir un custo recorrente simplemente por dispoñer de acceso á plataforma.
Pagamento por uso
O consumo prodúcese ao xerar informes.
Descontos por volume
A medida que aumenta o volume de uso, poden aplicarse condicións e descontos asociados ao consumo.
Utiliza a plataforma cando a necesites e paga en función do uso real.
Consultar condiciónsTecnoloxía potente que non tes que aprender só
Onboarding completo
Formación de incorporación para que os usuarios aprendan a sacarlle partido á plataforma.
- Como utilizar a plataforma
- Como crear e administrar proxectos
- Como traballar coas metodoloxías
- Que tipos de avaliacións existen
- Como interpretar e utilizar os recursos
Centro de axuda
Recursos sempre dispoñibles para resolver dúbidas e aprender de forma autónoma.
- Titoriais
- Materiais explicativos
- Informes de exemplo
- Documentación sobre as avaliacións
- Materiais sobre as metodoloxías
Titoriais e recursos
Axuda inmediata para as tarefas e dúbidas máis habituais.
Axente local
Soporte próximo cando se necesita acompañamento adicional.
Sistema de tickets
Derivación de incidencias ou necesidades que requiren soporte especializado.
Non ofrecemos unicamente acceso ao software. Proporcionamos o contorno necesario para poder utilizalo correctamente.
Traballa con datos de talento con control sobre o acceso
Niveis de permisos
Controla que pode ver e facer cada tipo de usuario.
Autenticación de dous factores opcional
Engade unha capa adicional de protección ao acceso das contas.
Administración centralizada
Xestiona proxectos, usuarios e persoas avaliadas desde un mesmo contorno.
Talent360Center é o núcleo tecnolóxico dun ecosistema máis amplo
De detectar unha necesidade a desenvolvela
Center axuda a identificar que desenvolver. Academy axuda a desenvolvelo.
De coñecer o talento a conectalo con oportunidades
Center axuda a coñecer o talento. Jobs axuda a conectalo con oportunidades.
Dos datos á intervención
Center achega datos e diagnóstico. Consulting axuda a convertelos en acción.
Unha plataforma para diferentes formas de traballar co talento
Empresas e RR. HH.
Xestiona avaliacións, candidatos, profesionais, equipos e proxectos organizacionais desde unha plataforma flexible. Especialmente relevante para selección, desenvolvemento, liderado, clima, competencias e proxectos internacionais.
Consultores e Coaches
Utiliza Talent360Center en proxectos propios e con diferentes clientes. Crea metodoloxías e modelos personalizados, adapta comunicacións e informes á túa marca e traballa en múltiples idiomas.
Por que Talent360Center
Preguntas frecuentes
Comproba todo o que podes xestionar desde unha soa plataforma
Mostrámosche como crear proxectos, xestionar persoas avaliadas e usuarios, personalizar modelos e informes, traballar en diferentes idiomas e utilizar os resultados en selección e desenvolvemento.
Sen cota mensual · Pagamento por informes xerados · Descontos por volume