Formação para desenvolver talento, profissionais e oportunidades
Programas de formação e certificação para profissionais de RH e consultores, desenvolvimento de colaboradores e equipes, e aprendizagem orientada a pessoas que querem melhorar suas capacidades profissionais. Desde metodologias Talent360 e certificações especializadas até formação para colmatar lacunas de desenvolvimento e reforçar competências profissionais.
Uma Academy. Três formas de desenvolver talento.
A Talent360Academy é a camada de aprendizagem e desenvolvimento de todo o ecossistema Talent360Hub. Identifique rapidamente qual é seu percurso.
Domine metodologias e desenvolva sua prática profissional
Formação para profissionais de RH, consultores e coaches que querem aprofundar metodologias de avaliação, obter certificações e desenvolver as capacidades necessárias para trabalhar melhor com pessoas e organizações.
Transforme lacunas em capacidades
Forme colaboradores, gestores e equipes a partir de necessidades concretas de desenvolvimento, venham de avaliações Talent360Center ou de outros processos de talento.
Continue a desenvolver seu perfil profissional
Acesse formação orientada ao contexto de trabalho para melhorar competências, adquirir novas capacidades e preparar-se para novas oportunidades.
Não fique pelo diagnóstico. Transforme as lacunas em desenvolvimento.
Quando se identifica uma lacuna de competência ou uma necessidade de desenvolvimento, a Academy ajuda a continuar o processo através de formação. Mas a Academy não depende do Center: uma empresa ou consultor também a pode utilizar diretamente.
Pode vir de
Formação adequada
Talent360Academy
Aplicação
No trabalho real
Desenvolvimento
Capacidades que crescem
Forme-se para aplicar melhor as metodologias e trabalhar melhor com o talento
A Talent360Academy combina dois tipos de desenvolvimento.
Formação metodológica
Aprenda a compreender e aplicar metodologias e ferramentas utilizadas dentro do ecossistema Talent360.
Desenvolvimento profissional
Amplie as capacidades necessárias para trabalhar como profissional de RH, consultor ou coach.
- Recrutamento
- Liderança
- Comunicação
- Feedback
- Gestão de equipes
- Facilitação
- Desenvolvimento do talento
- Competências de consultoria
Não aprenda apenas uma ferramenta. Desenvolva as capacidades para a utilizar profissionalmente.
Certificação oficial DISC
Aprofunde a metodologia e aprenda a aplicá-la profissionalmente. Programa acreditado pelo International DISC Institute.
Forme as pessoas com quem trabalha
A Talent360Academy também permite que empresas e consultores proporcionem formação aos seus colaboradores, equipes ou clientes.
Para empresas
Formação para diferentes grupos da organização.
- Colaboradores
- Gestores
- Líderes
- Equipes
- Grupos específicos
Para consultores
A Academy pode tornar-se uma camada de desenvolvimento dentro dos seus próprios projetos.
Desenvolva as capacidades que mais importam
Áreas de desenvolvimento disponíveis conforme o catálogo formativo.
Desenvolva capacidades para sua vida profissional
Formação orientada a pessoas que querem melhorar competências relevantes para o contexto de trabalho, quer estejam a trabalhar, à procura de emprego ou a preparar uma mudança profissional.
Aprenda
Formação orientada ao contexto de trabalho, quer esteja a trabalhar, à procura de emprego ou a preparar uma mudança.
Desenvolva novas capacidades
Melhore competências relevantes para o mundo profissional e amplie seu perfil.
Reforce seu perfil profissional
Prepare-se melhor para novas oportunidades e continue a aprender.
A Academy ajuda-o a desenvolver-se. O Jobs pode ajudá-lo a encontrar novas oportunidades.
Conhecer o Talent360JobsUma formação pensada para ser aplicada
Online
Formação acessível a partir de qualquer lugar.
Flexibilidade
Aprenda ao seu ritmo e conforme sua disponibilidade.
Aplicação prática
Conteúdos orientados para poderem ser aplicados no trabalho real.
Acreditação
Certificações e acreditações conforme o programa.
A Academy é a camada de aprendizagem e desenvolvimento do ecossistema
Identificar → Desenvolver
As avaliações podem identificar forças e lacunas que orientem a formação.
Desenvolver → Ligar
Uma pessoa melhora capacidades e pode depois explorar novas oportunidades profissionais.
Formar → Acompanhar
A formação pode complementar-se com consultoria, coaching ou intervenção quando o desenvolvimento precisa de algo mais do que conteúdo.
Perguntas frequentes
O que quer desenvolver?
Conte-nos seu objetivo e ajudamos a encontrar a formação adequada para si, para sua organização ou para seus clientes.